跳槽策略一二三

在當(dāng)今社會(huì)中,人才流動(dòng)已經(jīng)成為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中一股惹人注目的潮流.對(duì)社會(huì)而言,跳槽是人才資源合理配置的必然產(chǎn)物;對(duì)跳槽者個(gè)人來(lái)說(shuō),跳槽是對(duì)自己職業(yè)生涯的重新選擇與規(guī)劃.

作 者： 王玉香   作者單位： 山東省青年管理干部學(xué)院社會(huì)工作系  刊 名： 中國(guó)青年研究  PKU CSSCI 英文刊名： CHINA YOUTH STUDY  年，卷(期)： 2004 ""(12)  分類號(hào)：   關(guān)鍵詞：  

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